Самая ужасная вещь при ведении вебсайта: люди не посетят его, если он просто создан, но без какой-либо активности со стороны блоггера.
Создание вебсайта - это лишь первый шаг. Теперь нужно привлекать людей, причем на постоянной основе.
Воспользуйтесь несколькими идеями ниже, чтобы больше людей пришли посмотреть на ваше искусство.
Лучшая Основа
- Напишите цепляющую новостную рассылку, которая заставит читателя зайти на ваш сайт, чтобы дочитать статью до конца.
- Расскажите людям, почему они должны перейти на ваш сайт через электронные письма и посты в интернете. Что у вас есть для читателей? Почему они должны прерваться и перейти на ваш сайт?
- Подарите что-нибудь людям, впервые посетившим ваш сайт и предложите подписку.
- Упоминайте свой сайт в общении с друзьями и коллегами.
- Пишите в блоге регулярно. Люди снова вернутся, если они будут знать, что у вас всегда есть свежий контент.
Стратегия
- Спросите нескольких блоггеров, которыми вы восхищаетесь, могли бы вы написать гостевой пост для их сайта. Оставьте ссылку на ваш сайт рядом с подписью.
- Удостоверьтесь, что ваш сайт виден публике на ваших личных и страницах в Facebook, Instagram, Pinterest, и LinkedIn. Удивительно, что многие художники этого не делают. (Узнайте больше под «Самый последний совет»)
- Если у вас есть бизнес-страничка в Facebook, удостоверьтесь, что там указан ваш работодатель. Это просто сделать. Нажмите на «Редактировать профиль», а затем «Добавить место работы». Напишите название вашей бизнес страницы и сохраните.
- Поместите URL вашего сайта, в том числе в Instagram. Оставьте ссылки на разные страницы или рисунки в био, так как эта часть очень часто просматривается.
- Станьте активным участником группы в Facebook или LinkedIn вашего магазина. Чем больше вы выкладываете и комментируете, тем больше людей смогут связаться с вами.
- Когда вы выкладываете ваш рисунок в Pinterest, делайте это прямо с вашего сайта, чтобы ваш URL показывался с нажатием на картинку. Если вы загружаете картинки в Pinterest, добавьте URL в описание.
- Оставляйте обдуманные комментарии в блогах с аватаркой вашего рисунка с обратной ссылкой на ваш сайт. Поставьте везде одинаковую аватарку для всех социальных сетей. (Посмотрите Последний Совет в конце).
Перестаньте отправлять людей на вашу домашнюю страницу
- Вы согласны, что все страницы вашего сайта интереснее домашней страницы? Если так, то почему вы продолжаете подстрекать людей переходить на нее? Вместо этого…
- Поменяйте URL главной страницы вашего сайта на статью вашего блога. Например: Моя новая картина изображает работающую женщину… http://…
- Отправляйте твиты, которые будут соблазнять подписчиков просматривать страницы вашего блога.
- Используйте QR код в описании выставляющихся товаров, который будет вести зрителей прямо на страницу вашего сайта или блога с описанием того, что у вас есть.
Самое безумное сделано
Давайте посмотрим правде в глаза: лучший способ заполучить больше подписчиков — онлайн общение, потому что людям проще набрать сразу URL в браузере, чем позже вспомнить об этом. Также вы можете рассмотреть продажу уникальных вещей с вашим вебсайтом, напечатанных на них, такие как:
- Наклейки на бампер.
- Чехол для запасного колеса.
- Футболки.
- Бейсболки.
Самый последний совет
Художники, которых я выкладываю (с их рисунками, при нажатии на которых вы переходите на их сайт) появляются потому, что они оставляют комментарии в моем блоге на странице Facebook, и я могу найти их сайты быстро.
Когда я впервые стала включать работы художников в мои посты, поиск картинок занимал у меня как минимум полчаса, когда это должно занимать около 15 минут. Я тратила время, нажимая на имена художников в Facebook.
Они не были в моих друзьях, поэтому я не могла видеть их сайт (если они оставляли ссылку). Также моя политика «никаких логотипов на изображении» ограничивала мой выбор.
С тех пор я пришла к тому, что использую рисунки художников, которые комментируют у меня в блоге и оставляют ссылки на свои сайты. Думаю, что я не единственная, кто не имеет времени высматривать контакты и информацию сайтов.
Сделайте так, чтобы людям было проще найти вас и вашу работу, не упускайте возможностей!
Как вы привлекаете людей?
